サービス連合は2018年の春季生活闘争(春闘)で、JTB関西や名鉄観光サービスなど旅行6社の合意内容を発表した。詳細は以下のとおり。
JTB関西
- 合意日:2018年3月30日
- 賃金
- 平均 2.5%以上の基礎月収改訂に必要な原資の確保
名鉄観光サービス
- 合意日:2018年3月30日
- 賃金
- 新たな賃金制度にむけた移行期に対応する2018年度賃金改善の実施
- 初任給改善とそれに伴う25歳までの年齢間間差是正の実施
- ポイント年齢別最低保障賃金:原則として合意
- 産業別最低保障賃金:原則として合意
- 一時金
- カンパニー別業績連動(月数は別途協議)
- その他同時要求
- 女性の働く環境改善及び仕事と育児介護の両立支援
- 短時間勤務者の時間外労働規制を本人了承のもと緩和する
- 積立休暇制度の取得要件に「慣らし保育」「介護休暇以外の介護」を追加する
- 長時間労働への対応と総実労働時間の適正化
- 働き方改革推進委員会(労使委員会)を設置し、本質的な議論を進める
- ディプロマ手当(危険物コース)合格一時金 3万円の新設
- 女性の働く環境改善及び仕事と育児介護の両立支援
近畿日本ツーリスト中国四国
- 合意日:2018年4月3日
- 賃金
- 社員、エリア社員制度に基づく改定
- 一時金
- 夏期 1.0ヵ月(基本 0.8ヵ月、査定 0.2ヵ月)
- 支給日:2018年6月29日(金)
- 冬期 継続協議
- 夏期 1.0ヵ月(基本 0.8ヵ月、査定 0.2ヵ月)
ツーリストサービス北海道
- 合意日:2018年4月3日
- 賃金
- 社員、契約社員 制度に基づく改定
- 一時金
- 夏期 社員、契約社員ともに一律 1.5ヵ月
- 支給日:2018年6月29日(金)
- 夏期 社員、契約社員ともに一律 1.5ヵ月
日旅産業
- 合意日:2018年4月5日
- 賃金
- 現行制度の枠内において一定の運用を行う
- ポイント年齢別最低保障賃金の締結
- 産業別最低保障賃金の締結
- 一時金
- 夏期 0.9ヵ月
- 支給日 6月20日(水)
日本旅行オーエムシートラベル
- 合意日:2018年4月3日
- 賃金
- 制度に基づいた賃金改善を行う
- ポイント年齢別最低保障賃金の締結
- 産業別最低保障賃金の締結
- 一時金
- 継続協議